CWS Workwear, ein führender Anbieter von Workwear as a Service mit individueller, langlebiger und schützender Arbeitskleidung, gibt die Übernahme des Familienunternehmens Negovanje Tekstilij Šinkovec d.o.o.
Škofja Loka, Slowenien, 25. Juli 2025 – CWS Workwear, ein führender Anbieter von Workwear as a Service mit individueller, langlebiger und schützender Arbeitskleidung, gibt die Übernahme des Familienunternehmens Negovanje Tekstilij Šinkovec d.o.o. bekannt. Negovanje Tekstilij Šinkovec ist ein Anbieter von Wäschereidienstleistungen für das Gesundheitswesen und Arbeitskleidung mit Sitz in Škofja Loka, Slowenien.
Diese strategische Akquisition ist ein wichtiger Meilenstein für CWS Workwear in Slowenien und Kroatien. Durch die Integration von Negovanje Tekstilij Šinkovec in die eigenen Betriebsabläufe baut die CWS Workwear ihre Marktpräsenz aus, optimiert ihr Dienstleistungsangebot und festigt ihre Position als Marktführer in der Region.
Dejan Buhovac, Regional Managing Director Central and Eastern Europe CWS Workwear: „Negovanje Tekstilij Šinkovec verfügt umfassende Expertise und zahlreiche Kunden in verschiedenen Branchen. Unsere bestehenden Dienstleistungen werden dadurch ergänzt und wir können unsere Reichweite vergrößern. Wir freuen uns auf die enge Zusammenarbeit mit dem Team von Negovancje Tekstilij Šinkovec und darauf, ihnen unter dem Dach von CWS Workwear ein neues Arbeitsumfeld zu geben.“
Mit der Übernahme entstehen operative Synergien, eine Steigerung der Effizienz sowie die Schaffung zusätzlicher Waschkapazitäten. „Die Integration der zertifizierten Wäschereianlagen von Negovanje Tekstilij Šinkovec wird unsere Wettbewerbsfähigkeit weiter ausbauen und unser kontinuierliches Wachstum auf dem slowenischen und kroatischen Markt unterstützen“, erklärt Marius Keller, Chief Transformation Officer bei CWS Workwear.
„Wir freuen uns über die Chancen, die diese Übernahme mit sich bringt. Wir werden unseren Kunden in der Region weiterhin erstklassige Produkte und Dienstleistungen liefern und gleichzeitig weiter wachsen“, kommentiert Hartmut Engler, Chief Executive Officer bei CWS Workwear.
Die Vertragsunterzeichnung erfolgte am 23. Juli 2025.
CWS Workwear ist ein führender Anbieter von Workwear as a Service mit individueller, langlebiger und schützender Arbeitskleidung. Mit einem kreislauforientierten Geschäftsmodell strebt CWS Workwear nach einer nachhaltigen Zukunft. CWS Workwear agiert europaweit in 15 Ländern und beschäftigt 5.300 Mitarbeitende an mehr als 100 Standorten. Über 35.000 Kunden vertrauen auf CWS Workwear und 1.5 Millionen Mitarbeitende tragen täglich die Arbeitskleidung von CWS Workwear.
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Friedrich Claussen
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